본문 바로가기 주메뉴 바로가기

경영비전 교육 구성원의 생활 안정과
복리증진을 위해 노력하겠습니다
최상의 회원 만족과 안정적인 수익 창출로 지속 성장하는 공제회를 구현하겠습니다.

The-K Way
(by KTCU)

우리의 존재목적과 지향점,
조직 구성원 공통의 생각·행동기준을
포함하는 가치체계이자 행동 매뉴얼

The-K Way 는 한국교직원공제회인의 준거 및 행동기준이 되는 핵심가치와 행동원칙의 실천을 통해 "신뢰받는 금융·복지서비스로 교육가족의 행복한 삶에 공헌한다"는 미션과 "교육가족과 행복한 동행, 최고의 금융·복지파트너"가 되고자 하는 비전을 달성하는 것을 의미.

The-K Way 체계

「미션 · 비전 · 핵심가치 · 행동원칙 · 일하는 방식」으로 구성

미션·비전

  • The-K한국교직원공제회
  • 미션 신뢰받는 금융·복지서비스로
    교육가족의 행복한 삶에
    공헌합니다.
  • 비전 교육가족과 행복한 동행,
    최고의 금융·복지파트너

핵심가치

  • 신뢰
  • 혁신
  • 전문성

행동원칙

  1. 01 기본자세
  2. 02 소통존중
  3. 03 경영혁신
  4. 04 성과창출
The-K한국교직원공제회
일하는 방식 우리는 '신뢰, 혁신, 전문성'을 바탕으로 신뢰받는 금융·복지 서비스로 교육가족의 행복한 삶에 공헌하며,
교육가족과 행복한 동행을 하는 최고의 금융·복지 파트너가 되기 위해 최선을 다할 것을 다짐합니다.
  • 하나,

    바른 마음으로 정직하게 일합니다.

    • 우리는 절차와 규정을 준수하고, 건강한 조직과 사회를 만들기 위한 책임을 다합니다.
    • 우리는 눈앞의 이익과 편의를 위해 양심을 속이지 않고, 스스로에게 부끄럽지 않은 마음가짐과 태도로 업무에 임합니다.
  • 하나,

    서로 존중하고 소통합니다.

    • 회원을 따뜻한 마음으로 대하며, 회원의 입장에서 생각하며 기대 이상의 가치를 제공합니다.
    • 우리는 내부조직간 서로 존중하는 태도로 대화하고 소통하며 외부업체와 공정하고 협력적인 관계를 형성하여 협업합니다.
  • 하나,

    혁신적 사고로 새로운 가치를 창출합니다.

    • 우리는 관성과 타성을 경계하며, 끊임없이 문제의식을 가지고 더 나은 것을 찾아 업무에 적용합니다.
    • 우리는 실패를 두려워하지 않고 도전하며, 실수를 통해 배울 점을 찾고 성장의 기회로 이끕니다.
  • 하나,

    주인의식을 가지고 최선을 다합니다.

    • 우리는 자기가 맡은 일에 사명감을 가지고 주도적으로 일하며, 다른 이에게 책임을 전가하지 않습니다.
    • 우리는 효율적인 업무방식과 합리적 의사결정을 통해 높은 성과를 이루어낼 수 있도록 최선을 다합니다.

본인인증

본인인증을 완료해야 다음단계로 이동 할 수 있습니다.